El programa, organizado por el Ayuntamiento de Santander en colaboración con el Servicio Cántabro de Empleo, basa su funcionamiento en un modelo de empresa cooperativa, donde los desempleados son los auténticos protagonistas del proceso Los participantes mantendrán sesiones individuales y grupales de coaching y abordarán aspectos clave en su empleabilidad como son la inteligencia emocional, la búsqueda activa de trabajo y el desarrollo de competencias profesionales transversales «Liderados por el coach reforzarán sus competencias, compartirán experiencias y colaborarán en la consecución de sus objetivos, con una meta común: conseguir empleo por cuenta propia o ajena», subraya la concejala responsable del área
FG_AUTHORS: Ayuntamiento de Santander – Noticia
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